photo Agent / Agente de préparation de la production

Agent / Agente de préparation de la production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Epesses, 85, Vendée, Pays de la Loire

À la recherche d'un poste rythmé en agroalimentaire ? Ne bougez plus, nous avons ce qu'il vous faut. Nous recherchons pour notre client basé aux Épesses, des Agents de production (H/F). Au sein de l'atelier, vous devrez assurer les opérations de fabrication et de conditionnement des produits : - Fabrication des saucisses, merguez, rôtis, terrines, paupiettes... - Mise en barquettes - Conditionnement - Mise en verrine - Filmage - Bouchonnage - Étiquetage. Ce poste implique du travail au froid et du contact viande. Horaires en journée continue avec possibilité de fortes amplitudes sur certaines journées. Rémunération et avantages : - Taux horaire 11.88 euros - IFM (indemnité de fin de mission) = 10% de la rémunération totale brut - ICCP (indemnité compensatrice congés payés) = 10% de la rémunération brute (avec IFM) - Mutuelle - Prévoyance - CSE selon condition d'ancienneté - Nous disposons aussi d'un fond d'action sociale : le FASTT qui vous donne droit à différents services. - Cerise sur le gâteau, nous vous proposons le livret ACTUAL qui vous rapporte 12% d'intérêts par an ! Pour plus d'informations contactez-nous ! Et n'hésitez pas à en parler[...]

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Chef d'équipe de fabrication en industrie alimentaire

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Biguglia, 993, Haute-Corse, Corse

Vous devrez : - Garantir les résultats fixés sur votre secteur, développer l'activité économique et le CA, manager vos collaborateurs et garantir la qualité et les process de fabrication de la gamme pâtisserie traiteur viennoiserie, conformément à notre "Bible Produits", et dans le respect de nos valeurs Qualité Fraîcheur Service Propreté (Q.F.S.P.). - Garantir la qualité des Ressources Humaines de votre secteur et organiser les équipes en terme qualitatif et quantitatif (recruter le nombre suffisant de collaborateurs, choisir le collaborateur qualifié pour le poste, organiser les plannings) - Animer vos collaborateurs et fixer des objectifs précis et réalisables - Respecter les pratiques RH de l'enseigne en intégrant, formant, développant et évaluant ses collaborateurs dans le respect des règles légales en droit du travail et des procédures internes (notamment Entretien Annuel de Développement) - Motiver vos équipes en communiquant avec vos collaborateurs - Organiser, planifier et contrôler le process de fabrication alimentaire dans le respect des règles du Q.F.S.P - Garantir les normes et process de l'entreprise et faire respecter nos recettes conformément à notre[...]

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Régisseur général / Régisseuse générale

Emploi Art - Culture - Loisirs

Pioggiola, 993, Haute-Corse, Corse

L'Aria déploie une mission d'éducation et de formation par la création artistique dans la vallée du Giussani, au nord-ouest de la Corse, en plein cœur du Parc Naturel régional de Corse. Sous la présidence de Robin Renucci, le projet de l'Aria s'inscrit dans une double démarche de développement local et d'éducation populaire afin de donner à tous les moyens d'une émancipation individuelle et collective. Il repose sur la pratique exigeante du théâtre, mais aussi de la danse, du chant, des arts du cirque, et active un large réseau local, national et international. Les activités - formations professionnelles, les Rencontres Internationales de théâtre, résidences de création, pratiques amateurs et éducation artistique- se déroulent toute l'année grâce à des équipements locaux de qualité qu'elles permettent de faire vivre : un théâtre aux normes professionnelles, 'A Stazzona', et une structure d'hébergement collectif dédiés. L'Aria est soutenue par l'Etat, la Collectivité de Corse, et les communes du Giussani. Elle est labellisée Centre Culturel de Rencontre (CCR) depuis 2021. Missions générales : Sous la responsabilité de la Direction, il/elle gère et coordonne les moyens humains[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Serrières, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

A pourvoir immédiatement ! Nous recherchons un(e) chargé(e) de clientèle en assurances. Au quotidien, vous épaulez votre manager, tout en conservant autonomie et responsabilités En remplacement d'un congé maladie, CDD de 25h hebdomadaires, 1550€ brut/mois, 5 ans d'expériences en assurances collectives impératif. vos missions : * Assister le Manager dans toutes les opérations, commerciales et administratives liées au développement et aux actes de gestion du portefeuille de clients particuliers et professionnels * Recueillir et analyser les besoins des clients et prospects * Mettre en place les solutions d'assurances collectives et individuelles * Assurer un suivi régulier et individuel de qualité de l'ensemble de la clientèle Profil recherché : * Diplômé(e) d'un bac+3 minimum en Droit ou Assurances, vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) en front ou back office * Vos qualités commerciales et relationnelles et votre motivation seront autant de gages de réussite et d'évolution * Vous êtes rigoureux(se) dans votre travail et avez un sens aigu des priorités * Vous maitrisez la gamme des produits d'assurance * Vous respectez les règles de conformité[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Pont-Sainte-Marie, 10, Aube, Grand Est

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

photo Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Conseiller(ère)/consultant(e) en création d'entreprise

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons un ou une conseiller(ère) en création d'entreprise. Vous souhaitez utiliser et mettre à disposition vos compétences en conseil auprès de créateurs d'entreprises (marketing, étude financière, ...) et ouvrir le champ de vos interventions dans les domaines de la formation, des études, ... Vous aurez à cœur de développer des projets personnels. Vous aurez particulièrement la charge : - D'accueillir et d'accompagner les porteurs de projet dans les étapes de leur création d'entreprise - D'assurer l'accompagnement individuel de ces porteurs de projet : étude de marché, réalisation de prévisionnel - D'animer des sessions de formation sur des thématiques de l'entrepreneuriat et de la gestion d'entreprise - D'assurer le suivi des entreprises dans leur phase de primo-croissance Compétences techniques : Diplômé de l'enseignement supérieur (École de commerce, I.A.E., ... ou équivalent) et justifiant d'une expérience confirmée de 2 à 3 ans en entreprise ou en contact direct avec les chefs d'entreprises. Vous connaissez ou avez pratiqué la gestion d'entreprise, le droit, le commerce, la communication, la comptabilité Vous maîtrisez les outils bureautiques usuels Profil[...]

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Juriste

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Vous assurez au sein d'une association de défense de consommateurs l'information juridique, le montage, le traitement et le suivi des dossiers de litige contre les professionnels, l'accueuil du public et la relation avec les partenaires et les institutions. Travail du lundi au jeudi. Contrat PEC. Adresser CV + Lettre de motivation (obligatoire). Compétences du poste : - Accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte des clients, - Apporter des conseils sur des procèdures de résolution de litiges, - Conseiller un client sur des question d'ordre juridique, - Rédiger des actes/procédures juridiques, - Aide au courrier, - Défense des intérêts des usagers face aux institutions administratives, - Technique d'entretien, - Veille juridique. Autre comptétence : Traitement de texte : utilisation normale. Bac+4 ou + Droit exigé.

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Châteaubernard, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES, ...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies au sein de l'EANM (Résidences Treille - Faïencerie et SAJ Conformément aux projets d'établissements, de services et dans le respect des droits des usagers, vous devrez : Mettre en oeuvre et suivre l'Action Educative des Services et des Projets personnalisés (PP) des usagers, en lien avec l'équipe ; Construire et suivre les projets personnalisés des résidents dont vous assurez la référence de projet ; Accompagner au quotidien les résidents, selon les services qui vous sont attribués ; Etre force de propositions dans la vie et le quotidien de l'établissement ; Faire le lien avec les familles, les tutelles et les partenaires ; Participer aux réunions éducatives. De manière transverse, vous : Veillez à la sécurité des usagers, au respect des consignes de sécurité et prévenez les risques ; Pouvez être amené(e) à animer des groupes de travail sur des missions spécifiques ; Participez à la réalisation des tâches quotidiennes indispensables à la vie des établissements ;

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Châteaubernard, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Votre intervention s'effectue au sein de l'équipe pluridisciplinaire (ES, ME, AES, ...) prenant en charge l'accompagnement quotidien des personnes accueillies au sein de l'EANM (Résidences Treille - Faïencerie et SAJ Les Myosotis). Conformément aux projets d'établissements, de services et dans le respect des droits des usagers, vous devrez : Garantir la mise en œuvre et le suivi des Projets Personnalisés des personnes accueillies ; Accompagner les usagers dans leur quotidiens et assurer la référence éducative de plusieurs résidents ; Accompagner individuellement et collectivement les personnes dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'insertion sociale ; Mettre en place des actions d'accompagnement à la vie quotidienne, en lien avec l'équipe éducative et les partenaires extérieurs ; Planifier, mettre en œuvre et contrôler les actions d'accompagnement ; Animer des activités de jour au sein de la Résidence et du SAJ ; Etre en lien avec les famille, les proches, les représentants légaux pour les questions en lien avec le quotidien Participer aux tâches quotidiennes indispensables au bon fonctionnement du service et la tenue des locaux; veillez[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Merci d'adresser votre candidature (CV + LM) à l'attention de monsieur David SOUCHET, directeur, à l'adresse mail indiquée. 35h - Horaires d'internat Salaire selon convention SOP SYNEAS Déplacements réguliers avec véhicule de service Descriptif du poste : Dans le cadre du Logement d'Abord, l'association Le Relais gère une résidence permettant l'accès direct de la rue au logement, pour des publics sans abris grands marginaux. Vous accompagnez l'accès au logement et la mise en place des démarches administratives liées au logement. Vous recueillez l'adhésion des personnes et favorisez l'émergence d'un projet d'insertion personnalisé et de stabilisation de la situation globale. Vous veillez notamment à la gestion locative, à l'accès aux droits, aux questions de santé. Vous animez des espaces collectifs et des temps partagés. Vous évaluez et accompagnez les capacités à aller vers de l'activité ou de l'emploi. Vous effectuez des visites à domicile. Vous veillez aux relations de bon voisinage entre les habitants et à l'inscription dans le quartier. Vous accompagnez la personne afin qu'elle réunisse les conditions d'un accès durable au logement, au logement adapté ou l'accès[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale L'ENVOL de l'association Espoir 18 recherche un/une accompagnateur/trice. Vous serez amené à intervenir sur l'ensemble du département du Cher, auprès de personnes fragilisées par des difficultés psychiques. Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CESF, CIP, Animatrice), l'accompagnateur/trice a pour missions : * d'accompagner à domicile les usagers dans la gestion des gestes du quotidien * d'accompagner les usagers dans le cadre de leur projet individuel (transport en commun, accompagnement à des rendez-vous médicaux...) * d'animer des temps collectifs d'activités au sein du SAVS * d'accompagner les usagers lors d'activités de droit commun dans un but d'insertion sociale * d'effectuer des bilans d'évaluation et des comptes-rendus d'intervention Ces missions interviennent dans le cadre du rôle éducatif de l'accompagnement dans le travail d'assurance ou de réassurance de la personne, de son accès ou son retour à l'autonomie et d'un retour au bien-être dans sa vie personnelle, sociale et voire professionnelle. CDD de 6 mois, à temps complet (remplacement de salariés). Prise[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Encadré par la Responsable des services aux Familles et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, et d'une institution proposant différents types d'accompagnement des familles, l'accueillant(e) en espace de rencontre accompagne parents ou tiers détenteurs d'un droit de visite dans le maintien et/ou restauration du lien avec l'enfant. L'accueillant(e) en espace de rencontre adopte une posture spécifique permettant à chacun de pouvoir entretenir le lien familial dans un espace contenant et sécurisant pour tous. Il participe et développe des partenariats avec les acteurs autour de la famille tout en respectant les codes déontologiques, l'éthique professionnelle et les orientations du projet de service. La reprise des fonctions parentales sans intervention d'un tiers ainsi que le recherche d'apaisement de la situation parentale autour de l'enfant font partis des objectifs d'intervention. Ce que nous recherchons : Titulaire d'un diplôme dans l'accompagnement social éducateur , psychologue Appétences et engagement prononcés pour l'accompagnement des familles Intervention Tulle, Brive, Ussel Travail le samedi (1 à 2/mois) Heures de réunion/mois Heures d'analyse de la pratique Bienveillance,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Il est l'interlocuteur privilégié des responsables du service et pilote une équipe composée de gestionnaire des temps et paie. Contacts avec les agences de travail temporaire et agences de recrutement, institutions : Urssaf, inspection du travail et des solidarités etc.. Participation à la définition de la stratégie RH: - recueillir auprès des responsables de services leurs besoins et attentes en termes de problématiques RH - définir les projets et la politique RH (formation, recrutement, mobilité, GEPC, amélioration des conditions de travail, politique de rémunération...) Conseil, accompagnement, des opérationnels et des managers : - conseiller et accompagner les managers Mise en place et pilotage des projets et de la politique RH - piloter et suivre les projets RH dans le cadre de la stratégie définie - préparer le budget RH - piloter l'élaboration du bilan social, en assurer l'analyse et la diffusion - animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH Administration du personnel et développement RH - superviser l'administration de la paie et la gestion du personnel - élaborer les tableaux de bord sociaux permettant de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lormel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous travaillerez avec une équipe sur un Lieu de Vie situé à St Lormel, vous devrez vous assurer de la mise en place des projets personnalisés et de leurs mises en œuvre. Vous serez chargé des relations avec les services de la protection de l'Enfance. Vos horaires seront en à définir avec l'équipe ses besoins et ceux des enfants accompagnés. Vous devrez être aussi en capacité de prendre en charge les enfants en activités diurnes le cas échéant. Vous serez embauché avec le statut de permanent Lieu de Vie. Formation Educateur spécialisé souhaitée mais ouvert aux personnes expérimentées sans diplômes. Le/la permanent(e) du Lieu de vie assure « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » par son investissement actif dans toutes les tâches du quotidien du lieu de vie. Ses missions sont réalisées en collaboration avec les autres permanents. Il/elle assure la protection physique et psychologique des enfants confiés Il/elle est garant(e) : de la mise en œuvre et de l'application du Projet éducatif du lieu de vie et de sa gestion quotidienne de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel de chaque jeune, de la mise en œuvre et de l'application du Règlement de fonctionnement,[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Union Départementale des Associations Familiales du Doubs (UDAF) recrute, dans le cadre d'un CDD de 6 mois, un.e Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM) à temps complet sur son site de Montbéliard pour une prise de poste dès janvier 2025. En votre qualité de Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs, vous réaliserez un accompagnement humain, social, juridique et patrimonial des personnes protégées en fonction du mandat confié par le juge, dans le respect des libertés individuelles et de la dignité de la personne protégée. En charge du suivi au quotidien de majeurs protégés, le mandataire assure la mise en œuvre des mesures de protection (tutelles, curatelles, sauvegardes de justice), notamment : suivi budgétaire, lien avec partenaires, mise en place et suivi des droits. Il établit également les comptes rendus, inventaires, rapports dans le respect des dispositions légales en vigueur (lois de 2002 et 2007). Profil recherché : - Connaissance des publics en difficulté - Aptitude à la gestion de budgets et de patrimoines - Aptitude à rendre compte - Bon relationnel - Qualités organisationnelles et rigueur - Qualités rédactionnelles Un[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

IDENTIFICATION Affectation Pôle : Petite enfance, enfance et jeunesse Cadre statutaire Filière : Animation Catégorie : B ou C Grade : Animateur ou adjoint animation Contrat : fonctionnaire, à défaut contractuel durée 12 mois Rattachement hiérarchique Selon l'organigramme en vigueur : Direction Générale des Services Direction du pôle petite enfance, enfance et jeunesse Direction adjointe du pôle petite enfance, enfance et jeunesse DESCRIPTION DU POSTE Description générale Diriger la structure « Accueil de Loisirs Sans Hébergement » périscolaire du mercredi et extrascolaire 3 - 11 ans à Saillans pour 24 places maximum ; dans le cadre de la réglementation SDJES et CNAF Construire en équipe le projet pédagogique en lien avec le projet de territoire, le projet éducatif de territoire - plan mercredi et la Convention Territoriale Globale, de la CCCPS Organiser et coordonner la mise en place des activités / animation qui découlent du projet pédagogique et manager l'équipe d'animation Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants (3 - 11 ans) dans le cadre de l'ALSH périscolaire et extrascolaire ; Diriger des mini-séjours / camps (3 - 11 ans). Fonctions[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Nogent-le-Rotrou, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le D.E.S. André Beulé recherche son Moniteur éducateur (H/F) Poste à pourvoir rapidement Accompagnement global des jeunes présentant des troubles sensoriels (auditif, visuel et langage oral) de 6 à 20 ans : - A la vie quotidienne (internat), et à l'inclusion sociale dans les divers dispositifs de droit commun, notamment les établissements scolaires, - Entretenir et développer les relations avec les différents partenaires institutionnels, - Mettre en place des projets d'activités, - Participer activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement en lien avec les familles et les partenaires, - Contribuer à l'élaboration et à la rédaction des projets éducatifs, - Rédiger des comptes rendus et des bilans, - S'impliquer dans la dynamique institutionnelle, le travail en équipe pluri disciplinaire et participer aux réunions d'équipe.

photo Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Technicien / Technicienne d'exploitation d'eau potable

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Dans le cadre de l'organisation de son activité production d'eau potable, le Syndicat Mixte Trigone recrute un agent d'exploitation. Rattaché au responsable Exploitation, l'agent assurera la maintenance des installations de traitement d'eau potable et participera à leur exploitation, dans le respect des règles se sécurité et des normes en vigueur. - MISSIONS PRINCIPALES - Assurer la maintenance curative, préventive et corrective des installations - Veiller au bon fonctionnement des usines, effectuer les réglages, réaliser les opérations courantes et le suivi métrologique - Réaliser les différents relevés sur les sites et diagnostiquer des signes de dysfonctionnement afin de prévenir des pannes et le cas échéant, assurer les travaux de dépannage - Assurer les astreintes du service en fonction du planning (1 semaine sur 4) - PROFIL RECHERCHE Connaissances en traitement des eaux et bases en mécanique, électromécanique, chimie et biologie Connaissances des règles de sécurité Autonomie, rigueur, implication et maîtrise des outils informatiques .CONTRAT Emploi permanent - Fonctionnaire/CDD de droit public Cycle de travail de 37H30/ semaine - 15 jours de RTT Traitement indiciaire+[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Riscle, 32, Gers, Occitanie

Description du poste : Directement rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines du Groupe et véritable soutien pour celle-ci, vous exercerez les missions suivantes :***Accompagner les managers de votre périmètre dans la gestion quotidienne de leurs équipes en les aidant à intégrer la dimension RH dans leurs décisions opérationnelles et stratégiques ; * Accompagner et veiller à l'application de l'ensemble des procédures RH ; * Assurer la gestion des procédures disciplinaires et contentieuses ; * Participer et Déployer les projets RH qui découlent de la stratégie définie par la Direction des Ressources Humaines ; * Préparer et participer aux réunions avec les différentes instances du personnel ; * Piloter les indicateurs RH afin d'établir des tableaux de bord ; * Veiller à l'application de la réglementation sociale et des obligations légales ; * Réaliser une veille permanente sur l'évolution de la législation sociale ; * Manager une équipe de trois collaborateurs : deux chargé(e)s de développement RH et un(e) alternant(e). Description du profil : De formation supérieure (Bac+5 avec une spécialisation RH requis), vous avez déjà occupé le poste Responsable Ressources[...]

photo Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous avons un poste vacant de professeur d'économie et de droit et de commerce (BAC STMG et BAC Professionnel AGOrA) au Campus du Chambon basé en Haute-Loire dans la région Auvergne-Rhône-Alpes. Nous recherchons : Un/e enseignant/e ayant une vision moderne de l'éducation, titulaire d'un diplôme d'enseignement du second degré, ayant l'expérience de l'enseignement professionnel ou technologique en présentiel et en distanciel - Préparer et dispenser les cours - Remplir les documents d'évaluation de l'école - Définir la progression pédagogique - Conseiller, superviser et coacher les apprenants dans leur travail personnel - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Flexible, adaptable et attentionné(e) - Bonne communication, construction de relations solides avec les élèves et les familles. - Suite bureautique Microsoft, etc. et outils digitaux zoom, LMS... - Notions d'anglais / Niveau basique B2 aprécié, (Formation en anglais possible) - Logiciel : EBP OneSchool Global est l'une des écoles mondiales les plus importantes et les plus complètes au monde. Avec plus de 9500 étudiants, plus de 120 campus et plus de 2000 employés et bénévoles[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-de-Montluc, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Suite au départ d'un agent, la Communauté de Communes Estuaire et Sillon recrute un agent d'entretien et de restauration. Vous serez chargé(e) des missions suivantes : Restauration du midi - Réceptionner, ranger et distribuer les stocks des produits alimentaires et les matériels - Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène - Accompagnement les enfants et animateurs pendant le temps de repas - Réaliser des inventaires - Maintenir des locaux et matériels en état selon les règles d'hygiène et de sécurité - Effectuer la plonge - Avoir une attitude d'accompagnement auprès des enfants et animateurs - Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé et/ou d'allergies alimentaires Entretien - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux en respectant méthodiquement le planning de travail - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition - Veiller à ne pas endommager tout objet meublant, matériel et support pendant le processus de nettoyage - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité - Rendre compte à qui de droit de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Gestion des stocks et suivi[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle centre d'appels en assurances

Chargé / Chargée de clientèle centre d'appels en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Amilly, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recrutons pour notre client spécialisé dans la dématérialisation et l'accompagnement des entreprises des Chargés de clientèle H/F. Vos missions principales seront : - Prendre en charge les appels entrants ou emmètre des appels sortants - Assurer le suivi de la clientèle (saisie de commande, traitement de demandes....) - Traiter les demandes d'informations et réclamations sur les produits vendus - Suivi des dossiers clients A savoir : -> Horaires : 9h00 - 12h30 / 14h00 - 18h00 -> Rémunération : 13,358EUR + TR de 10EUR/jour + Indemnité de déplacement + Prime sur objectif + Prime vacances Analyser les indicateurs de satisfaction des clients - Assurer la gestion des ressources humaines - Effectuer le suivi administratif et comptable d'une structure - Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille client - Réaliser le suivi d'une clientèle grand compte - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Réaliser une gestion administrative et comptable - Concevoir des supports d'information et de communication - Proposer des évolutions des systèmes d'information - Droit commercial - Gestion des contentieux, des conflits - Modes de paiement - Service Après-Vente[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous serez chargé d'aider à la définition et à la formalisation des politiques sectorielles relevant de la direction : santé et innovation sociale, politique de la Ville et cité éducative, prévention de la délinquance et accès au droit, et action sociale (CCAS), en s'inscrivant dans un rôle d'aide à la décision de la Direction générale et des élus, et en veillant à la cohérence, à la lisibilité et à la complémentarité des stratégies proposées. Vous mettrez en œuvre ces politiques avec une vision pluriannuelle, en impliquant et en pilotant les services de la direction auprès desquels vous déclinerez les stratégies en plans d'action et fixerez des objectifs clairs et mesurables, avec la mise en place d'une délégation maitrisée et contrôlée. Vous analyserez le fonctionnement et l'organisation des services de la direction et impulserez des démarches visant à les fiabiliser et à les moderniser, avec le souci constant de les adapter aux évolutions des besoins, tout en tenant compte des contraintes budgétaires, humaines et techniques de la Collectivité. Vous mettrez en place des outils de pilotage et de suivi des activités[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice équipes de nettoyage de locaux

Coordinateur / Coordinatrice équipes de nettoyage de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Prise de poste au 01/01/2025 Vous encadrez, coordonnez et animez une équipe d'agents chargés de l'entretien général et de l'accueil dans un établissement d'enseignement Vous êtes le relais d'information auprès de l'équipe et faites appliquer la politique managériale de la collectivité. Vous encadrez une équipe composée de 20 agents du service général : 2 agents d'accueil, 17 agents d'entretien des locaux, et 1 Agent technique spécialisé (lingère). Temps de travail annualisé, congés à prendre obligatoirement pendant les vacances scolaires. Les horaires sont fixés selon les besoins du service et l'organisation adoptée par le service de l'intendance. Type de recrutement : fonctionnaire ou contractuel de droit public Conditions salariales : Conformément à la grille indiciaire - possibilité de bénéficier d'une participation employeur sur la souscription à la mutuelle santé et prévoyance.

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

CDD remplacement du 20/01/2025 au 14/02/2025 Vous interviendrez au sein d'un Centre d'Accueil et d'Etude des Situations (CAES) accueillant des personnes étrangères souhaitant déposer une demande d'asile en France. Le CAES a pour but d'offrir un sas d'accueil, d'hébergement temporaire et d'évaluation des situations administratives individuelles et d'informer chaque personne accueillie de ses droits liés à la demande d'asile. Missions Evaluer la situation administrative de la personne accueillie Assurer l'accompagnement social, administratif et juridique des demandeurs d'asile. Mener des entretiens individuels. Accompagner les personnes dans leurs démarches et le quotidien. Gérer le quotidien du lieu de vie. Gérer des situations d'urgence. Rédiger des écrits professionnels, participer à des réunions Travailler en équipe, mobiliser le réseau et travailler en partenariat. Connaissance des démarches administratives, juridiques et sociales liées à la demande d'asile souhaitée.

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Julien-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi Négoce - Commerce gros

Challuy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Comptable Expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Le(la) candidat(e) idéal(e) possédera des compétences en comptabilité, ainsi qu'une capacité à devenir un véritable bras droit du dirigeant. MISSIONS PRINCIPALES : Assurer le suivi des dossiers clients et fournisseurs. Superviser le travail de la comptable junior en poste et prendre en charge une partie des opérations comptables courantes (saisie des factures, rapprochements bancaires, déclarations fiscales, préparation des salaires, relances clients, etc.). Participer à la préparation des bilans financiers et des budgets. Analyser les comptes et fournir le reporting mensuel. Superviser les opérations de trésorerie et de paie. Coordonner les audits internes et externes. PROFIL RECHERCHE : Diplôme en gestion, comptabilité ou domaine similaire. Expérience confirmée en comptabilité (minimum 5 années). Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps. Maîtrise des logiciels de comptabilité (EBP ou autres) et des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint, etc.). Aptitude à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives. Sens de la confidentialité et de[...]

photo Technicien / Technicienne d'exploitation informatique

Technicien / Technicienne d'exploitation informatique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Etablissement de santé de 3400 salariés sur Perpignan recherche un responsable Electricité (TSH Réseaux secs) dont les missions principales sont : Mission Le Technicien Supérieur Hospitalier est rattaché au secteur transverse infrastructures-VDI et placé sous la responsabilité directe du responsable de secteur.. Le Technicien Supérieur Hospitalier dominante réseaux / téléphonie est chargé de réaliser les missions et les activités suivantes : Mise en œuvre : o Installer, configurer et maintenir les équipements réseaux (routeurs, switches, firewalls,etc.). o Assurer la mise en place et la gestion des infrastructures réseau (LAN, WAN, VPN). Administration et gestion : o Surveiller la performance et la disponibilité du réseau. o Diagnostiquer et résoudre les incidents et les pannes. o Assurer la sécurité du réseau en mettant en place les mesures de protection nécessaires (firewalls, antivirus, etc.). o Gérer les accès utilisateurs au réseau et les droits d'accès. Evolution et optimisation : o Proposer des améliorations et des optimisations du réseau. o Suivre l'évolution des technologies et mettre à jour les équipements et les logiciels. Documentation : o Tenir à jour la documentation[...]

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Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

FINALITE SPECIFIQUE DU POSTE : Les équipes en soins de gérontologie contribuent à une meilleure qualité de vie pour le bénéficiaire et les aidants, en prenant en compte la personne dans son environnement matériel et humain, à partir d'une évaluation personnalisée. Cette évaluation donne lieu à un projet de soin individualisé. Les deux principaux objectifs sont de préserver au maximum les capacités restantes de la personne pour retarder les effets de la maladie dans la vie quotidienne, et de prévenir l'épuisement des aidants, tant les proches que les professionnels. Cette équipe, coordonnée par un IDE de programmation de l'HDJ, est composée d'un IDE, d'un AS, d'un ergothérapeute et autres professionnels transversaux. Ils travaillent en réseau avec les différents partenaires, afin que leur intervention s'inscrive dans un ensemble cohérent et surtout que leurs actions puissent connaître un prolongement à l'issue de la prise en charge lors du retour à domicile. Poste ergothérapeute HDJ gériatrie : L'ergothérapeute inscrit son activité dans le cadre global d'une prise en charge coordonnée. Il participe au programme de réhabilitation et de stimulation des fonctions cognitives,[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Cany-Barville, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Communauté de Communes de la Côte d'Albâtre recrute un(e) coordonnateur animations et administratif pour son service albâtre sports et loisirs, sous l'autorité du responsable adjoint du pôle littoral et terrestre. Vous travaillerez les week-ends et jours fériés en saison avec une amplitude horaire journalière et hebdomadaire variable en fonction des cycles prédéfinis. Missions principales : - Assure le suivi des réservations individuelles et groupes (mails, devis, accueil .), - Assure la planification des réservations e (logiciel Qweekle ) et de l'encadrements dédié (logiciel Skello), - Assure la planification des agents du Centre Sportif de la Cote d'Albâtre (logiciel Skello - avec droit et missions Administrateurs), - Référente Communication Albâtre Sport et Loisirs en relation avec le service dédié, - Assure la fonction de régisseuse suppléante pour le CSCA, - Assiste les Responsables de site dans leur suivi administratif (rédaction de CR .), - Rédige et assure le suivi des actes administratifs (DP, DB, Délibérations, conventions .), - Assure l'accueil physique et téléphonique hors saison. Activités secondaires : - En l'absence des Responsables de site, assure et[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Citry, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Adjoint d'animation : Temps de travail : Non complet (26h/35ème annualisés) 26 heures travaillés/ 20 heures payées toute l'année. Prise de fonction souhaitée le : 06/01/2025 Grade(s) : Adjoint territorial d'animation DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du directeur du service Enfance/Jeunesse vous assurez les animations des enfants de 3 à 13 ans lors de l'accueil périscolaire. MISSIONS PRINCIPALES : Accueil des parents et des enfants sur les temps périscolaires (matin, soir et mercredi). COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs requis : - Connaissance du cadre du service public (obligations et droits.) - Connaissance de l'environnement territorial - Connaissance des tâches spécifiques au métier - Connaissance de la législation liée à l'enfance et la jeunesse, notamment celle concernant les règles d'hygiène et de sécurité - Techniques d'animation et de communication, notamment avec les enfants - Savoir programmer des activités pour des effets attendus, éducatifs et de détente. Savoir-être : - Polyvalence, capacité à s'adapter (publics, équipement, locaux.) - Faire preuve d'un bon relationnel (parents, agents.) - Capacité d'écoute et de[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de l'adjoint de direction,l'éducateur spécialisé est chargé d'accompagner l'enfant, adolescent ou jeune adulte au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et possibilités dans tous les domaines utiles, de mobiliser les différents acteurs impliqués dans l'accompagnement. Il coordonne les interventions des différents professionnels inscrits dans un accompagnement du jeune et/ou de sa famille. Il veille au bien-être et est garant de la sécurité physique et morale des personnes accompagnées qui lui sont confiés. Il régule les interactions dans les groupes et facilite le vivre ensemble et l'intégration des règles de vie sociale. Il aide le jeune à gagner en confiance et à trouver sa place et une identité. Il est facilitateur d'inclusion et de promotion de la personne. Il pourra ainsi intervenir sur l'ensemble des lieux inclusifs pour étayer le projet, soutenir le jeune et apporter explications et aménagements si nécessaire. De par sa formation et sa qualification, l'éducateur spécialisé assure la fonction de coordonnateur de parcours depuis son élaboration en passant par le suivi et l'évaluation. Missions / activités / Tâches Il/elle[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cheney, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'unité EANM de Cheney/EANM du Cottage, établissement médico-social public, relevant de la Fonction Publique Hospitalière, accueillant 61 usagers, travailleurs en situation de handicapes avec hébergement, piloté par la directrice adjointe et la cheffe de service, vous : - Observer la personne, l'évaluer et réaliser un bilan psychologique - Concevoir et mettre en œuvre des actions préventives et/ou thérapeutiques - Veiller à la personne - Collaborer avec l'équipe et les partenaires médico-sociaux - S'impliquer dans la vie et le projet de l'unité Titulaire du titre de Psychologue (DESS ou Master 2 en Psychologie). Une expérience significative dans le domaine de l'accompagnement est demandée. La connaissance du cadre réglementaire et des modes de fonctionnement du secteur médico-social et du handicap, la connaissance et la mise en œuvre des « Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles » (RBPP de l'HAS) sont de sérieux atouts. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle, de disponibilité et de discrétion professionnelle. Vous rendez compte à l'écrit comme à l'oral et êtes force[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Marcoussis, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de l'Association chantier d'insertion, La Ferme des Potagers de Marcoussis et sous l'autorité de la Directrice Adjointe RH/Insertion vos missions consistent à : Participer au recrutement et à l'accueil des salariés en insertion dans la structure Effectuer une évaluation sociale à l'entrée des salariés en insertion dans la structure Assurer l'accompagnement social des salariés en insertion confrontés à des difficultés (administratives, d'accès aux droits, familiales, santé, logement etc.) en liens avec les partenaires institutionnels et associatifs Coordination des cours de FLE hebdomadaires en interne Travailler en bonne coordination avec l'ensemble du pôle d'insertion socio-professionnelle (Directrice Adjointe RH/Insertion, Conseiller d'Insertion Professionnelle) et de l'équipe d'encadrants techniques. Savoirs, compétences et qualités attendus : Savoirs et savoir-faire : Maitriser les législations sociales applicables Connaitre le règlement intérieur des prestations extralégales de la MSA serait un plus Maitriser la méthodologie et les outils techniques utilisés dans son domaine d'activité Maitriser les techniques de communication écrite et orale Elaborer[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin. Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire[...]

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Chef des ventes

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

HO HIO HEN AUTOMOBILE, basé en Martinique, a été créé en 1972. Grâce à une stratégie de développement ambitieuse, et forts de la confiance de nos clients, nous sommes implantés en Martinique, en Guadeloupe, en Guyane, à la Réunion et à Mayotte. Nous sommes devenus un acteur incontournable de la distribution de pièces détachées automobiles. Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile et possédez un talent pour le développement commercial ? Rejoignez notre équipe dynamique au sein de notre filiale COMPTOIR GUYANAIS DE L'AUTO en tant que Chef d'équipe vente PRA (H/F) sur notre site de Saint-Laurent-Du-Maroni et jouez un rôle clé dans le développement du Groupe HO HIO HEN AUTOMOBILE. Chef d'équipe vente PRA H/F Missions Chargé, de l'administration du comptoir et la vente des pièces détachées aux clients sur place ou par téléphone dans l'optique du développement du chiffre d'affaires et des marges de l'entreprise HO HIO HEN AUTOMOBILE dans le strict respect des procédures internes et du droit du travail en vigueur. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice d'Exploitation et du Responsable des Ventes, le Chef d'équipe vente PRA (H/F) a pour principales missions de[...]

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Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

Activités principales: - Elaborer et suivre la CTG/Bonus territoire - Organiser et faire vivre la relation contractuelle (groupes de travail, comités techniques, comités de pilotages) - Suivre le partenariat (organisationnel, administratif et financier) - Accompagner la mise en oeuvre des actions et réaliser le suivi des structures (du projet à l'évaluation) - Mettre en réseaux les acteurs et travailler à la mutualisation des moyens (information, accessibilité et continuité de service) - Faire émerger et accompagner de nouveaux projets - Aider à la décision par l'analyse des situations et de la veille informative - Organise et développe les relations avec les différents partenaires institutionnels et associatifs en représentant la ville dans différentes instances - Assure la programmation annuelle des actions - Elabore des propositions visant à développer et pérenniser le dispositif Activités secondaires: - Participe aux réunions transversales organisées par les directions - Collabore sur les réflexions organisationnelles et de développement de la direction L'objectif principal est d'assurer la coopération autour de la CTG et du Bonus Territoire, sur les champs de la branche famille[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs

Emploi

Belley, 10, Ain, Grand Est

L'ATMP de l'Ain, association spécialisée dans la protection judiciaire des majeurs, recrute un Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM) pour son site de Belley : un poste en CDI à 31.20h par semaine avec des RTT. Poste à pourvoir dès que possible. Missions : - Gestion des mesures - Assistance et représentation des majeurs - Gestion de biens, de patrimoine immobilier, gestion financière - Montage et instruction de dossiers - Partenariat avec des institutions - Communication avec les usagers, les familles, les collègues, les professionnels externes, le tribunal. - Représentation de l'institution dans l'ensemble des relations professionnelles ***Casier judiciaire vierge*** Rémunération : CCN 66 - coef 434. + reprise d'ancienneté possible. Avantages: - Un tutorat est mis en place dès votre arrivée sur le poste. - RTT - 1j télétravail par semaine - horaires flexibles - voiture de service pour les déplacements Profil recherché - A propos de vous : Diplômé(e ) d'un BAC +3 (diplôme AS/CESF ou droit), vous avez un profil travailleur social avec une réelle appétence pour l'aspect juridique et l'administratif ou vous êtes plutôt sur un profil juridique[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Soins de Laon (02000) l'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un AMP-AES (H/F) en CDI temps plein 1 ETP pour la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) et le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Vos principales[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Villers-Cotterêts, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

- 1 CDD : Travailleur social diplômé d'état (CESF/ASS/ES/ME) Poste basé à Villers Cotterêts Missions principales : Dans le cadre des activités du service Hors les Murs du Centre Henri Vincent, en lien avec les politiques du Logement d'Abord (Accompagnement Vers et Dans le Logement, Intermédiation locative), vous interviendrez auprès d'un public en difficultés d'accès ou de maintien dans le logement, en travaillant en réseau auprès de partenaires ( bailleurs, UTAS, CCAS, Banque de France, CAF, CPAM..) Vous aurez en charge l'accueil, l'évaluation, la mise en œuvre d'un accompagnement social au savoir habiter- louer, au budget, en lien avec le projet logement, d'orienter pour l'accès aux droits dans les différents domaines de la vie quotidienne (administratif, insertion professionnelle.) et de réaliser des actions collectives et de prévention. Vous interviendrez au domicile ou au sein des structures d'hébergements. Les Soft Kills recherchés sont : autonomie, curiosité, respect, esprit d'équipe, flexibilité et adaptabilité. Une aisance pour les visites à domicile et des capacités organisationnelles sont requises.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Soins de Laon (02000) l'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un AIDE-SOIGNANT(H/F) en CDI temps plein 1 ETP pour la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) et le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Vos principales[...]

photo Chef de partie

Chef de partie

Emploi Restauration - Traiteur

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS PRINCIPALES : - Cuisinier(ère) confirmé(e), vous aiderez à l'encadrement, à la gestion et à l'animation de l'équipe cuisine, organiserez le travail de votre équipe et serez le bras droit du Chef de cuisine. - Vous maîtrisez parfaitement l'élaboration des plats et êtes garant(e) de la mise en place et du contrôle des méthodes. - Garant(e) également du nettoyage et de l'entretien de l'espace cuisine ainsi que des espaces communs. - Vous aiderez à l'intégration des nouveaux collaborateurs de cuisine. - Enfin, vous serez responsable des coûts matière sur votre poste de travail. PROFIL RECHERCHE : - Savoir faire appliquer les consignes - Savoir respecter les ordres et déléguer - Savoir encourager et motiver - Assurer une relation de qualité avec l'équipe 2 jours de repos consécutifs

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. Dans le cadre de l'ouverture du nouveau Pôle Soins de Laon (02000) l'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs, recrute un INFIRMIER(H/F) en CDI temps plein 1 ETP pour la Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) et le Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) Vos principales[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Moulins, 3, Allier, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté d'Agglomération de Moulins (Allier) recrute un Agent de diagnostic des réseaux d'eau et d'assainissement (H/F) Moulins Communauté exploite 225 km de réseaux d'eau potable répartis sur deux communes et 650 km de réseaux d'assainissement répartis sur 41 communes. Membre d'une équipe de 4 personnes au sein de la Direction de l'Eau et de l'Assainissement, vous serez chargé du contrôle des branchements aux réseaux et des relations techniques avec les usagers. VOS MISSIONS En tant qu'Agent de diagnostic des réseaux, vos principales missions seront d'assurer l'inspection des réseaux d'eau potable et d'assainissement et d'analyser leur fonctionnement. Inspection et diagnostic des réseaux d'eau et d'assainissement : - Rechercher les causes des dysfonctionnements observés - Rechercher les fuites sur les canalisations d'eau potable - Participer à la mise à jour de l'inventaire structurel et qualitatif des collecteurs d'assainissement - Surveiller l'état structurel des ouvrages visitables et non visitables de collecte d'eau usée et d'eau pluviale - Collaborer à la saisie des données dans le SIG - Faire remonter les besoins de travaux sur les réseaux Métrologie - Réceptionner[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. Informe et sensibilise l'ensemble des acteurs de ces territoires (CCAS, CMS, ..) sur le fonctionnement du 115, du SIAO et de l'ensemble des outils mis en oeuvre au profit des plus vulnérables (IML, FML, CHRS, FVV.) -Participe aux réunions de veille sociale départementale du SIAO -Participe à l'élaboration de l'observatoire social du SIAO -Assure des remontées administratives[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez Coallia et participez à la mission d'utilité sociale de l'Association au service des plus vulnérables de notre société. Chaque jour depuis 1962, nos interventions font la fierté des 5 000 professionnels qui œuvrent dans sept champs d'activité auprès de 100 000 personnes : Asile et intégration, Logement accompagné, Mise à l'abri, Urgence et insertion, Grand âge et autonomie, Handicaps et inclusion, Protection de l'enfance et Accompagnement social. La diversité de plus de 900 dispositifs (établissements et services) fait de l'Association un opérateur majeur des projets sociaux de l'État et des collectivités territoriales en France métropolitaine et en Outre-mer. La fraternité, l'hospitalité et la proximité sont les valeurs qui nous animent et le nom Coallia exprime notre approche collective de l'action. -Informe et sensibilise l'ensemble des acteurs de ces territoires (CCAS, CMS, ..) sur le fonctionnement du 115, du SIAO et de l'ensemble des outils mis en oeuvre au profit des plus vulnérables (IML, FML, CHRS, FVV.) -Participe aux réunions de veille sociale départementale du SIAO -Participe à l'élaboration de l'observatoire social du SIAO -Assure des remontées administratives[...]